Khóa đào tạo: ” Kỹ năng Quản trị sự thay đổi” cho Cán bộ Công ty Xăng dầu B12

“ Không có gì tồn tại vĩnh viễn, trừ sự thay đổi”. Chân lý này của triết gia người Hy Lạp Heraclitus càng đúng hơn trong thời buổi kinh tế hội nhập cạnh tranh khốc liệt như hiện nay. Đặc biệt trong doanh nghiệp, tốc độ thay đổi rất “chóng mặt” do thay đổi cơ cầu linh hoạt, phù hợp. Một “chân lý” hết sức bình thường là con người thường biểu hiện phản kháng đối với sự thay đổi. Thay đổi là một yếu tố quan trọng liên quan đến sự thành công của việc quản lý kinh doanh. Nếu không mau chóng thích ứng với sự thay đổi, doanh nghiệp khó có thể giữ được vị trí trong thị trường cạnh tranh ngày càng mạnh mẽ. Nhưng làm sao để quản lý những sự thay đổi này để đem lại hiệu quả cho doanh nghiệp là câu hỏi thường xuyên gây đau đầu cho các nhà lãnh đạo, quản lý.

Chỉ có sự thay đổi là không thay đổi. Không một doanh nghiệp, một tổ chức nào có thể đứng yên mà không cần thay đổi. Vì vậy, nhà lãnh đạo không thể ngăn chặn sự thay đổi mà chỉ có thể tìm cách quản lý sự thay đổi. Nhà lãnh đạo, quản lý là người khởi xướng và thực hiện thay đổi cần phải nắm rõ thực hiện thay đổi như thế nào, theo nguyên tắc nào, dưới hình thức nào để đạt được hiệu quả cao nhất. Hiểu rõ được tầm quan trọng đó, Ban lãnh đạo Công ty Xăng dầu B12 đã phối hợp cùng Công ty CP Đầu tư và đào tạo KASH Việt Nam tổ chức khóa đào tạo “ Kỹ năng Quản trị sự thay đổi” dành cho các cán bộ của Công ty. Được sự tin tưởng từ phía Công ty Xăng dầu B12, các Chuyên gia của KASH Việt Nam đã giúp học viên trang bị những kỹ năng cần thiết để khi nói đến sự thay đổi trong một tổ chức, cần phải hiểu đó là sự thay đổi của tất cả mọi quá trình, cải tổ một cách chủ động nhằm mục đích tạo sức cạnh tranh lớn hơn cho doanh nghiệp, cho tổ chức. Trong một tổ chức thì chủ thể quản lý chính là người tiên phong đi đầu để chuẩn bị mọi điều kiện cho quá trình thực hiện sự thay đổi của tổ chức đó. Một tổ chức muốn thành công phải có những chủ thể quản lý sự thay đổi tuyệt vời có trách nhiệm với thế hệ hiện tại và thế hệ tương lai. Sứ mệnh của những nhà lãnh đạo, quản lý là phải nắm bắt được sự thay đổi và điều chỉnh nó đi theo hướng có lợi cho tổ chức.

Dưới đây là một vài hình ảnh về khóa học: